EG经理：Sumail拥有吊打中国顶级中单的实力！

Hot_Bid：昨天对阵EHOME的比赛，你们在先失一局的情况下完成翻盘。输掉第一局后，你是什么心情？有没有觉得很慌很紧张？

CharlieYang：还好，不是很急，我相信他们能打回来。第一局之后，我去找他们，发现他们围在一起讨论自己犯的错误，在哪些方面可以改进。从后面两局的结果来看，这次讨论卓有成效。

Hot_Bid：我发现一个有意思的现象，Sumail在输掉一局后，往往能打出更残暴的表现，这是因为他生气了吗？

CharlieYang：哈哈，是吧。他是个对自己要求近乎苛刻的选手。如果他觉得自己打得太菜了，接下来的比赛他就会特别特别认真地对待。可能和年龄有关，小朋友被激发出斗志通常会爆发小宇宙。

Hot_Bid：他的英雄池很深，风行这种英雄也能玩得很溜。你觉得这是为什么？

CharlieYang：因为他的中单风格更像是节奏发起者。他不会整场赖线发育，而是不停地寻找，有人头的世界在哪里。他的想法和队友们不太一样，但其实我觉得还挺好的，有人喜欢刷钱有人喜欢杀人，这样才能中和各方面的意见，避免走极端。

Hot_Bid：你早就料到他具备吊打中国顶级中单的实力？

CharlieYang：是的。

Hot_Bid：你对自己的眼光还蛮自信的嘛。Sumail是你发掘的么？

CharlieYang：其实是universe。。。可能没多少人知道，现在这只EG战队都可以算universe组起来的。早在TI2的时候，他就在EG和Fear一起打了。在TI3结束的几个月后，他认识了Arteezy，加上以前一起玩过的zai和ppd。而且，我能成为职业战队的经理，也和universe的推荐密不可分。至于Sumail，他也是我们队里和universe交情最深的人。在Sumail来之前，他们就已经认识很久了。所以，我觉得universe才是真正完成这幅拼图的人。

Hot_Bid：你的意思，universe是你们队的比尔·比利奇克（NFL传奇教练，桃李满天下，地位不逊波波维奇之于NBA）？接下来的锦标赛，universe又可以露一手选秀才华了，大家都知道，现在Valve允许职业队拥有2名替补队员。

CharlieYang：嗯，话是这样没错。不过我总觉得这怪怪的。

Hot_Bid：我能毛遂自荐么。。。替补嘛，反正不要白不要，要了也没机会上场打比赛，你看怎么样。。。我只要能跟着你们全世界旅游就行了，大家一起看录像的时候我也过来支支吾吾应两句。就算打得不好，粉丝也不会喷我这个替补。。。这么说不好，我肯定会向着主力发起冲击，让他们感受到来自我的压力！

CharlieYang：算了吧。。。你肯定会是个波登。

Hot_Bid：哈哈哈，那你们找到合适的人选了吗？是不是某个北美天才少年？

CharlieYang：也许吧，大家拭目以待好了。我是真觉得找替补挺诡异的。我们只知道“可以拥有2名替补”，但是具体应该怎么操作没人清楚。而且Dota和传统体育不太一样，传统体育的替补选手模式未必能够直接复制过来。对Dota来说，换一个人影响太大了。何况，作为经理，我的工作任务就是确保战队的结构稳定，让现在这5个人能够参加所赛。所以不是给我出难题么？等于说，我要找个人来打替补，还得想尽办法避免让他打上比赛。你想，假如我找个替补，他和我们住一起，出去打比赛也一起，主力队员训练要让他看。这样一来，他肯定能从中学到很多东西，万一他想自立门户怎么办？我们队的思路、沟通习惯、战术他都一清二楚，我们岂不是养虎为患？所以，替补政策反而只能起到负面效果。如果我想避免刚刚所说的问题，我就必须要说服赞助商给替补队员同样提供一份不错的待遇，以让他尽量不要产生离队的想法。你不觉得这事很荒唐吗？我给他付钱，又不让他打比赛，那我干嘛要白养他？

Hot_Bid：从人员稳定性来说，EG保持的不错。过去几年没出现过大幅调整，现在这帮人在一起打了很长时间。这对于直接受邀参加Valve的四大锦标赛肯定是相当大的利好。那么，你觉得这只EG还会换人吗？

CharlieYang：谁知道呢。可能性总是有的，对每个队伍来说都一样。

Hot_Bid：确实，Newbee夺冠之后都换人。

CharlieYang：嗯。以我们来说，谁都不知道Fear的手会不会出状况，说不定这些队员在生活里碰上了问题，没法继续打职业。目前看起来，一切都还很乐观，但这种事真心没法打包票。

Hot_Bid：Fear的手现在还好吧？

CharlieYang：没什么太大问题，但是不能像Sumail那样日日夜夜一直打，强度太高他还是会有反应。如果控制得当，基本上不会有意外，但终归让人提心吊胆。

Hot_Bid：对这帮年轻人来说，你的角色更像是“代理监护人”吧？

CharlieYang：算了吧。。。我不喜欢别人这么叫我。

Hot_Bid：我知道你为什么不喜欢，因为你觉得这个称呼太low。。。

CharlieYang：不完全是，主要是我觉得“代理监护人”让我特别显老，这才是关键。

Hot_Bid：别担心，大家都知道你多大。而且，你确实在很多方面给队员们树立了榜样，就像是他们生活中的老前辈。。。

CharlieYang：让你别提这个字。。。老前辈我真是。。。

Hot_Bid：对啊，你和他们待了2年吧？说句实话，你觉得这种生活累吗？

CharlieYang：不知道，TI5打完你再来问我吧。辛苦是肯定的，但是作为队伍的一份子，和队员们享受胜利的喜悦能够让人忘掉所有辛苦。还有一个原因，我一旦闲下来，就会彻底懒掉，所以我干脆每天都做事，让自己忙一点算了。我不知道该怎么表达，可能你觉得我很蠢，这就是我的意思。

Hot_Bid：明白，就像跑马拉松的人，只要松一口气就没办法继续上路，所以还不如一直咬牙跑下去。

CharlieYang：对对对。我不知道如果有一天我不做了，以后还有没有动力接着干。。。

Hot_Bid：嗯，做经理的多少都会遭遇这个问题。如果你在经理岗位上表现出色，俱乐部肯定会想办法提拔你，给你升职做更高级的事，但俱乐部又不一定有办法能找到合适的人选来接替你。再加上经理的工作可能不像高管那么宏观，而且你走了，剩下的脏活累活就没人做了。能说说你对自己工作的看法吗？

CharlieYang：我对自己的定位和当初在Digitals时一样。

Hot_Bid：你会和队员讨论战术层面的东西吗？

CharlieYang：极少。。。哪怕偶尔我真的发现有特别值得推荐的英雄或者体系，我也是通过问的方式让他们知道。比如你们觉得这个怎么样？你们觉得那个是否可行？我从来不会说你们应该练这个。在游戏方面，我关心最多的问题就是他们的内部沟通，以及如何应对失败。

Hot_Bid：让他们谦虚一点？别太浮躁？

CharlieYang：有时会，现在比较少了，毕竟他们也慢慢懂事了，特别是Sumail。他刚来的时候真是特别叛逆，我每天都教他怎么和队友交流，怎么成为一个好队友。但现在我能很明显地看到他比以前进步了，相信大部分人也认为他现在比以前低调了，只关心怎么打好Dota。

Hot_Bid：为什么你们这次打中国队的战绩这么好？甚至连Secret都不如你们。

CharlieYang：呃，怎么说呢，我不能暴露太多战术方面的东西。原因是中国队的打法比较容易读懂。大家都有一个共识，中国队很少会拿出一些让你猜不到的东西。而西方队则完全不同，特别是东欧战队，经常会有看不懂的阵容。Secret是个例外，因为我们对Secret太了解了，毕竟大家交手过这么多次，Secret很清楚我们，反过来也一样。

Hot_Bid：最后还有什么想说的话吗？感谢或者挑衅的话都可以。。。

CharlieYang：今年，我在西雅图认识了很多不错的人，比其拿冠军，我觉得结交朋友更能让人高兴。对我来说，TI就像是和老朋友重逢的聚会，一年没见的熟人都能在这里遇到，这也是我觉得TI最与众不同的地方。还要感谢所有来现场或者在家里支持我们的粉丝。然后我必须批评一下Arteezy这个小子，我不知道他从哪里捡来一条那么蠢的黄色小短裤，貌似是什么KanyeWest的个人品牌，一条黄色短裤就200美刀，简直蠢到没边。

Hot_Bid：我听说Kanye的一件白T恤就是100多刀。。。

CharlieYang：嗯，Arteezy买了条蠢兮兮的黄色短裤，还有几件帽衫吧，真是个傻吊。

Hot_Bid：这钱给你的话，肯定能创造更大价值。。。

CharlieYang：必须的，这小子是有钱，却不会理财。他每天穿着那条破短裤在酒店周围跑来跑去，生怕别人不知道。Artour，听见我说话没有？你的黄色短裤蠢！到！没！朋！友！你怎么好意思穿着那么条破短裤出来见人？私底下也不应该穿，我建议你把它给烧了。